发夹厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
发夹厂家
热门搜索:
技术资讯
当前位置:首页 > 技术资讯

2014上市公司贫富差距排行榜万科高管薪酬超员工均月薪124倍-【新闻】

发布时间:2021-05-28 17:58:06 阅读: 来源:发夹厂家

2014上市公司贫富差距排行榜:万科高管薪酬超员工均月薪124倍

随着央企高管限薪话题越炒越热,薪酬在上市公司内部如何分配也成为社会关注的焦点。

或许有的公司愿意以高薪吸引优秀管理人才,而有的公司则愿意将更多的薪酬分配给一线员工。上市公司会如何抉择?人民网记者特别从刚刚出炉的中报数据中整理出A股上市公司贫富差距排行榜,为您一探究竟。

万科高管月薪高出员工百倍

数据来源:万得Wind数据库

据记者统计,平均来看,A股上市公司前三名高管的薪酬是公司平均薪酬的6.88倍,万科、方大特钢、爱施德则成为高管与员工平均薪酬差距最大的三家公司。

对高管一向大方的万科不出意外地排名第一,无论是董事长王石,还是总经理郁亮,都常年盘踞在高管薪酬榜最前列。2013年万科前三名高管的平均月薪高达89.5万元,而整个公司员工平均月薪约为7195元,两者相差124倍。

美的集团、格力电器两家家电企业同样挤进前十都榜单,其高管月薪约为公司平均月薪的近60倍。

招商地产高管薪酬超员工平均月薪39倍

数据来源:万得Wind数据库

由于央企的特殊性,其高管薪酬争议更大,记者针对央企上市公司也整理出一份贫富差距的排行榜。

私人银行航空租赁医疗器械租赁个人贷款风险投资汽车租赁金融电子支付设备金融电子航空租赁私人银行远程智能柜员机信托

数据显示,差距最大的前十家央企上市公司中,有4家为房地产企业,其中招商地产前三名高管平均月薪27.2万元,是公司平均薪酬6920元的39倍,遥遥领先其他央企。中航地产、保利地产、华侨城也挤进前十榜单中。

而值得注意的是,被广为诟病的金融业高薪问题,从贫富差距的角度来看并不严重。据记者统计,工农中建四大行中,中国银行高管与员工薪酬差距为16.6倍,在上市银行中排名第一,而工行、农行、建行的这一数据分别为8倍、4.2倍和5倍,在整个央企上市公司中排名靠后。

当然这也与银行业整体薪酬较高有关,记者统计发现上半年银行业平均月薪近3万元,因此即使高管薪酬相对差距有限,但其绝对值在A股上市公司中仍然位居前列。

赤峰工服设计

昭通工服定制

南充订制工作服

潍坊制作西服

相关阅读